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我市就業(yè)援助 多出招出實招
就業(yè)困難人員可在各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，優(yōu)先免費享受職業(yè)能力測評,、職業(yè)生涯規(guī)劃等專業(yè)化個性化服務(wù)。
就業(yè)困難人員可在各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu),，優(yōu)先獲得崗位推薦,、專場招聘等免費職業(yè)介紹服務(wù)。
鼓勵自主創(chuàng)業(yè),，就業(yè)困難人員自主創(chuàng)業(yè)的,，可優(yōu)先享受免費創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項目對接,、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),、后續(xù)扶持等服務(wù)。
鼓勵靈活就業(yè),，對就業(yè)困難人員從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)的,，給予最長3年三項社保補貼（養(yǎng)老、醫(yī)療,、失業(yè)保險）,。
遴選服務(wù)類崗位安置，各區(qū)在家政,、養(yǎng)老,、物業(yè)等行業(yè)遴選一定數(shù)量的社區(qū)服務(wù)型崗位，專門用于安置市場渠道難以就業(yè)的就業(yè)困難人員,，按規(guī)定給予企業(yè)社保補貼,、崗位補貼和遴選崗位補助。
開發(fā)公益性崗位兜底安置,，各區(qū)建立排序機制,，優(yōu)先安置距離法定退休年齡不足5年的零就業(yè)家庭人員、單親家庭人員,、低保家庭人員,、需贍養(yǎng)患重大疾病直系親屬人員。
對零就業(yè)家庭人員,，30日內(nèi)幫扶就業(yè),，確保動態(tài)清零；其他就業(yè)困難人員,，60日內(nèi)幫扶就業(yè),，確保安置率在85%以上,。
市人社局、市財政局日前發(fā)布《天津市就業(yè)困難人員就業(yè)援助辦法》,，對經(jīng)人社部門認定的就業(yè)困難人員實施就業(yè)援助,。
就業(yè)困難人員可在各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，優(yōu)先免費享受職業(yè)能力測評,、職業(yè)生涯規(guī)劃等專業(yè)化個性化服務(wù),。參加《市場緊缺職業(yè)需求程度及補貼標(biāo)準(zhǔn)目錄》內(nèi)職業(yè)培訓(xùn)，取得證書（職業(yè)資格證書,、職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書,、職業(yè)培訓(xùn)包合格證書,、培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書）的，可享受培訓(xùn)費補貼,，并可按規(guī)定申請一次性生活費補貼,。
就業(yè)困難人員可在各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，優(yōu)先獲得崗位推薦,、專場招聘等免費職業(yè)介紹服務(wù),。鼓勵人力資源服務(wù)機構(gòu)為就業(yè)困難人員提供免費職業(yè)介紹服務(wù)，對推薦成功就業(yè),，就業(yè)困難人員與用人單位簽訂一年以上勞動合同且參保繳費滿3個月的,，按照每成功推薦就業(yè)1人，給予人力資源服務(wù)機構(gòu)600元的職業(yè)介紹補貼,。
鼓勵自主創(chuàng)業(yè),，就業(yè)困難人員自主創(chuàng)業(yè)的，可優(yōu)先享受免費創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),、項目對接,、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、后續(xù)扶持等服務(wù),；可申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,，在規(guī)定的貸款額度、利率和貼息期限內(nèi)給予全額貼息,；首次創(chuàng)辦企業(yè)的,，按規(guī)定給予社保補貼和崗位補貼。零就業(yè)家庭人員,、低保家庭人員和其他失業(yè)半年以上的就業(yè)困難人員從事個體經(jīng)營的,，可按規(guī)定享受稅費減免。
鼓勵靈活就業(yè),，對就業(yè)困難人員從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)的,，給予最長3年三項社保補貼（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險）,。其中,，零就業(yè)家庭人員、單親家庭人員,、低保家庭人員,、需贍養(yǎng)患重大疾病直系親屬人員，補貼標(biāo)準(zhǔn)為最低繳費標(biāo)準(zhǔn)的四分之三,；其他女年滿40周歲,、男年滿50周歲的就業(yè)困難人員，補貼標(biāo)準(zhǔn)為最低繳費標(biāo)準(zhǔn)的二分之一,。對距法定退休年齡不足5年的可延長至退休,。靈活就業(yè)保險補貼享受期滿，符合享受最低生活保障條件,，且需贍養(yǎng)患重大疾病直系親屬或單親家庭人員的,，可以重新認定就業(yè)困難人員繼續(xù)申請享受社保補貼。
遴選服務(wù)類崗位安置,，各區(qū)在家政,、養(yǎng)老、物業(yè)等行業(yè)遴選一定數(shù)量的社區(qū)服務(wù)型崗位,，專門用于安置市場渠道難以就業(yè)的就業(yè)困難人員,，按規(guī)定給予企業(yè)社保補貼、崗位補貼和遴選崗位補助,。各區(qū)每年遴選崗位數(shù)量一般不超過本區(qū)上年度認定的就業(yè)困難人員總數(shù)的10%,，安置就業(yè)困難人員在遴選服務(wù)類崗位的工作時間一般不超過3年。
開發(fā)公益性崗位兜底安置,，各區(qū)建立排序機制,，優(yōu)先安置距離法定退休年齡不足5年的零就業(yè)家庭人員、單親家庭人員,、低保家庭人員,、需贍養(yǎng)患重大疾病直系親屬人員，按規(guī)定給予用人單位3年社保補貼和崗位補貼,，距法定退休年齡不足5年的,，補貼期限可延長至退休。對補貼期滿后,，仍難以通過其他渠道實現(xiàn)就業(yè)的零就業(yè)家庭成員,、重度殘疾人等特殊困難人員，可再次按程序通過公益性崗位予以安置,，累計安置次數(shù)不超過2次,。
對零就業(yè)家庭人員,，30日內(nèi)幫扶就業(yè)，確保動態(tài)清零,；其他就業(yè)困難人員,，60日內(nèi)幫扶就業(yè)，確保安置率在85%以上,。（記者 廖晨霞）
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